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Graves problemas en NEVS, la empresa activa un «plan de hibernación

marzo 13, 2023

Plan de pijamada de invierno en NEVS

Nina Selander, consejera delegada interina de NEVS, anunció el 23 de febrero de 2023 la activación de un plan de hibernación de la empresa como forma de reducir todos los costes, saldar las deudas con los proveedores y evitar la quiebra. Alrededor del 95% de los trabajadores pierden su empleo.

Reducir costes

«Con gran tristeza informamos hoy de que NEVS entra en modo de hibernación, lo que significa que nos veremos obligados a reducir todos los costes y habrá despidos en todas las áreas de negocio. Nuestra decisión llega después de que nuestros propietarios -a saber, Evergrande y nuestros posibles inversores- no hayan podido concluir las negociaciones de acuerdo con nuestro contrato.»

NEVS

Dos divisiones en NEVS

NEVS tenía dos grandes divisiones antes de este anuncio: NEVS Industrial Services y PONS Mobility Ecosystem. La división de Servicios Industriales es un proveedor integral de servicios de ingeniería de automoción, fabricación por contrato, ensayos y servicios relacionados. Bajo el nombre de PONS Mobility Ecosystem, la empresa presentó su primera generación de vehículos autónomos. Descubra más sobre estas dos divisiones en nuestro extenso artículo de fondo sobre NEVS.

Cambios fundamentales

«Aunque existen oportunidades para que proyectos como PONS se posicionen positivamente dentro de la industria, los retos y las decisiones que se tomarán a partir de hoy no son, por desgracia, temporales. Esto ha obligado al equipo directivo a realizar cambios fundamentales dentro de la empresa empezando por la reducción de todos los costes y el despido de 320 empleados de las cerca de 340 personas que componen la plantilla de NEVS», continuó Selander.

Seis meses

Selander añadió: «En el momento de hacer este anuncio, se están llevando a cabo negociaciones con los sindicatos correspondientes para proporcionar a todos nuestros empleados el apoyo y el asesoramiento jurídico necesarios para todos los implicados en un proceso que se prolongará durante los próximos seis meses.»